Вторичные эффекты материальной стимуляции

24.08.2009

Иногда мне валится спам вот с такими «многообещающими» заголовками: «За что платить зарплату сотрудникам: практикум управленческих решений» или «Зарплатные схемы, поощряющие активных сотрудников и вымывающие лентяев». Читаешь и думаешь: «А ведь это кто-то применять будет». И всех последствий не учтет. А последствия могут быть самыми неожиданными.

Ключевые слова: управление персоналом

Дайджест


Другие новости


Внедрения

Внедрение СЭД «ДЕЛО» в аппарате Правительства, органах исполнительной власти Ставропольского края и администрациях муниципальных образований
В Ставропольском крае в органах власти и местного самоуправления реализуется комплексный проект автоматизации документооборота, предусматриваю...

Фигура речи


Коммерческий директор «Логики Бизнеса» Владислав Полев о значении изменений в законодательстве для отечественного рынка СЭД/ECМ
...